中国未来手工业教育

在手工业的工作当中不仅仅取决于机械的手工操作,更需要工作人员很好的了解工作原理,用他们的头脑来更实效的完成他们的工作。科学知识是最有效追溯

斯特芬团队股份有限公司支撑着未来手工业教育的构架建成和经验积累:

  • 近30年的在手工业的创业实践经验,
  • 25年培训超过15个专业领域的手工制造企业,
  • 数百次针对超过10,000名工匠的专业培训活动
  • 成功而专业的通过互联网的培训软件虚拟研讨会(MOOCs)对工艺服务领域的不同学科领域进行培训指导,
  • 成功的与国际多家知名的高品质的建筑设备制造商合作,对其销售以及服务人员进行培训和发展指导,

基于长期积累的经验,成就以及良好的声誉未来手工业教育设定的目标为,支持手工业企业更好的发展国内市场,在未来继续教育理念准备为学院的工业合作伙伴在重要的出口市场中提供更好的经营理念和发展平台,意在为合作伙伴针对销售和技术服务上面提供更好的培训和教育支持。

目前按照计划我们致力于,首先在德国基于与不来梅大学合作发展科学研究教育基础,新型适时发展计划(UPTODATE)引导德国多家手工业企业走向成功。

通过德国不来梅大学的研究项目“现代企业文化”近距离针对项目导向式的计算机培训稳固企业建设和向新型企业文化转型。

斯特芬团队有限公司的董事,罗尔夫·斯特芬和董事会主席,迈克尔·克鲁姆及其

通过发行管理-教科书-图书馆成为手工业现代企业管理的新标准。

现存的企业教育书籍“UPTODATE-Offensive"包括以下管理教科书:

  • 1.《卓越的手工业》作者:罗尔夫·斯特芬,斯特芬·尤杜: 2007年版,
  • 2.《在手工业中的现代企业家》作者:罗尔夫·斯特芬,
  • 3.《成功的团队领导》作者:罗尔夫·斯特芬,贡纳尔·约翰森,
  • 4.《手工业的现代组织 - 客户服务》作者:罗尔夫·斯特芬·斯特芬,
  • 5.《现代手工业组织 - 项目管理》作者:罗尔夫·斯特芬,
  • 6.《手工业市场营销》作者:罗尔夫·斯特芬,版次:978-3-87247-721-7

本系列的其他书籍正在筹备之中。

由于在手工业运行实践中,始终发展重点集中在沟通和管理水平和对日常业务工作者的“知识培训”或“技术培训的“的创建上。发展此项工作是成功地在德国市场上推出以下方案:

网络研讨会(虚拟教室)教育:对手工业者双管理研究课堂,在公司内部培训工匠和办公室工作人员(电子学习)。

中会以德国市场手工业的领导者贡献的创新理念为基础,通过电子媒体的培训方式来优化在中国的企业家的领导方案,从而实现更高质量的咨询,销售和安装技术培训。

我们将把德国企业市场成功的案例继续发展到中国。