Chefs, Führungskräfte
Die Leo-Gewinn-Beteiligung® – ein erprobtes Konzept für mehr unternehmerisches Denken und nachhaltige Mitarbeiterbindung.
Wie schaffen Sie es, sich im Wettbewerb um Fachkräfte positiv abzuheben? Wie begegnen Sie steigenden Lohnforderungen mit einer fairen und nachvollziehbaren Strategie? Und wie fördern Sie unternehmerisches Denken und echtes Engagement im gesamten Team?
Die Leo-Gewinn-Beteiligung® liefert darauf eine praxiserprobte Antwort.
LEO steht für leistungs- und erfolgsorientiert. Die Gewinnbeteiligung sorgt dafür, dass Mitarbeitende am Unternehmenserfolg teilhaben und gleichzeitig ein besseres Verständnis für die wirtschaftlichen Zusammenhänge im Betrieb entwickeln.
In diesem 60-minütigen Online-Impulsgeber stellt Rolf Steffen, Initiator des Modells, die Strategie und den konzeptionellen Aufbau der Leo-Gewinn-Beteiligung® vor. Sie erfahren, wie das Konzept zu mehr Eigenverantwortung, kostenbewusstem Handeln und einem stärkeren Teamgeist beiträgt.
Mitarbeitende entwickeln ein realistisches Verständnis für Umsatz, Kosten und Gewinn – und erkennen, warum wirtschaftlicher Erfolg die Grundlage für sichere Arbeitsplätze, Investitionen und eine faire Entlohnung ist.
Richtig eingeführt, steigert die Leo-Gewinn-Beteiligung® Motivation, Verantwortungsbewusstsein und Unternehmenserfolg. Das Konzept kann sowohl in wirtschaftlich erfolgreichen als auch in herausfordernden Zeiten sinnvoll eingeführt werden und ist ein wichtiger Baustein des Modells Modernes Management im Handwerk.
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